Работа: менеджер по персоналу в России, 128926 вакансий

Функционал:

• Подбор сотрудников на вакантные должности (административные, руководящие должности, ИТР).
• Проведение интервью (очное/ видео интервью), презентация компании, согласование встреч с руководителями подразделений.
• Ведение процесса адаптации сотрудников, совместно с руководителями подразделений.
• Мониторинг рынка труда.
• Проведение Stay, Exit-интервью.
• Разработка и внедрение инструкций, регламентов, корпоративных стандартов и других документов.
• Организация и контроль обучения.
• Ведение внутренней группы ТГ (в части работы с персоналом).
• Участие

...

Обязанности:

• ​​​поиск, подбор и оценка персонала;

• ведение кадрового делопроизводства и отчетность;

• воинский учет;

• сопровождение процесса оформления и адаптации сотрудников;

• ведение, хранение и и учет трудовых книжек;

• работа с архивом;

Требования:

• высшее образование;

• oпыт pабoты пo aнaлогичной дoлжности;

• знание программы 1С (зарплата и управление персоналом)

• умeние работать c большим объемом информации;

• быстрая обучаемость;

• готовность paботы в режиме многозадачности;

• знание трудового законодательства.

...

Мы федеральная компания, работающая с розничными сетями на всей территории РФ. Наши филиалы представлены более, чем в 50 регионах России.

В поисках человека на долгосрочную работу в управлении персоналом в федеральной розничной сети. Предусмотрена система наставничества, поэтому готовы обучать, если с чем-то не сталкивались.

Чем Вы будете заниматься:

• Ведение подбора персонала для розничных магазинов;
• Увеличение объемов на вверенной территории;
• Общение

...

Обязанности:

1. Сопровождение бизнес-процессов, относящихся к кадровому администрированию. Оформление и направление пакета документов в общий центр обслуживания (ОЦО), дальнейшее ознакомление работника с пакетом документов и контроль их оформления в соответствии с условиями:- прием на работу;- увольнение;- направление работников в командировку;- предоставление, перенос отпусков.

2. Ведение трудовых книжек. Подготовка и выдача копий трудовых книжек, справок и иных

...

Обязанности:

- Ведение кадрового учета 3х юридических лиц с общей численностью персонала 100 человек (прием, перевод, увольнение, отпуска).

- Подготовка и ведение документов, регламентирующих трудовые правоотношения (трудовые договоры, дополнительные соглашения, приказы и др).

- Работа с графиком отпусков (составление, ведение, контроль).

- Ведение штатного расписания.

- Учет рабочего времени.

- Учет и ведение трудовых книжек.

- Формирование и сдача кадровой

...

Группа компаний «АГР» (AGR Automotive Group)-30 лет опыта в автомобильном бизнесе!

Наши активы: заводы по производству автомобилей в Калуге и в Санкт-Петербурге, склад запасных частей в городе Чехов

Наши бренды: Solaris,Tenet

Группа уполномочена на организацию послепродажного (гарантийного и сервисного) обслуживания автомобилей марок Volkswagen, Audi и ŠKODA на территории России.

Уважаемые соискатели!

Убедительная просьба в сопроводительном письме или в резюме указывать

...

Добрый день! Меня зовут Виктория и я руководитель службы управления персоналом ООО "Фабрика Экспрод". Ищу сотрудника, готового совместно с мной реализовывать значимые проекты и добиваться высоких результатов.

ООО «ФАБРИКА ЭКСПРОД» - компания, специализирующаяся на производстве высококачественных замороженных премиум - продуктов под брендом «Экспродов».В 2025 году мы открыли производство в г. Звенигород.

Задачи, которые ты будешь решать:

• Находить и привлекать в

...

Обязанности:

• кадровое делопроизводство и учёт рабочего времени
• подбор персонала
• адаптация новых сотрудников
• внутренние коммуникации
• аналитика и отчетность
• участие в проектах

Требования:

• высшее образование
• опыт работы с персоналом от 1-3 лет (кадры + подбор)
• знание ТК РФ, кадрового документооборота
• Будет преимуществом: знание 1С, Excel
• рассмотрим кандидатов с неполным набором требований с дальнейшим обучением

Условия:

• корпоративный транспорт до места работы из

...

Обязанности:

• Обеспечение персоналом структурных подразделений аптечной сети - провизоры, фармацевты, сотрудники аптек, административный персонал и т.д.;
• Поиск нестандартных решений сложных ситуаций кадрового голода (перелокация персонала из других городов, переобучение персонала, работа со студентами);
• Мониторинг рынка труда;
• Формирование кадрового резерва;
• Адаптация новичков на рабочем месте;
• Участие в различных HR-проектах.;
• Было бы отлично, если бы Вы умели вести группы в социальных сетях.

...

Чем предстоит заниматься:

• Подбором персонала на вакантные позиции (производственные/офисные/руководящий состав)
• Ведением базы кандидатов в Е-staff/проведением очных интервью с кандидатами
• Операционной работой с персоналом на закрепленных ЦФО
• Адаптацией персонала, а также принятием мер на удержание сотрудников
• Участием в организации мероприятий, направленных на развитие корпоративной культуры
• Ведением базы кандидатов в Е-staff

Для успешного выполнения задач Вам необходимо иметь:

• Опыт работы на

...

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство;
• График работы 5/2, полная занятость;
• ДМС после испытательного срока;
• Компенсация мобильной связи;
• Работа в стабильной компании с возможностью профессионального роста;
• Дружный коллектив и поддержка на всех этапах работы.

Обязанности:

• Подбор персонала различного уровня;
• Проведение собеседований и оценка кандидатов;
• Организация и контроль процесса адаптации новых сотрудников;
• Участие в разработке и реализации HR-стратегий компании;
• Разработка регламентов;

Требования:

...

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме, выдача справок и копий документов (по запросу), штат 150 человек;
• Табель учета рабочего времени, в т.ч. суммированный учет ;
• Оформление иностранных работников (отслеживание сроков патента, регистрации и т.д.);
• Отчетность по персоналу;
• Составление должностных инструкций и регламентов, ЛНА, прочих документов, относящихся к работе отдела персонала;
• Корректировка и адаптация локально-нормативной документации под потребности бизнеса в

...

Обязанности:

• ведение кадрового делопроизводства (в количестве 200 чел.) не в полном объеме, некоторые участки работы. Желателен опыт работы с медицинским персоналом.
• знание программы 1С версия 8.3 (кадры)

Требования: высшее профессиональное образование.

• опыт работы от 1 года до 3 лет

Условия:

• оформление по ТК РФ
• пятидневная рабочая неделя.

Задачи:

• ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с требованиями Трудового законодательства РФ
• участие в мероприятиях по работе с персоналом

Наши ожидания:

• высшее образование
• знание кадрового делопроизводства и трудового законодательства
• знание программы 1С 8.3
• уверенный пользователь ПК

Наше предложение:

• стабильный доход: оклад + годовой бонус
• официальное трудоустройство, график 5/2
• комфортный офис класса А с оборудованной кухней и комнатой отдыха,

...

Обязанности:

• поиск и подбор персонала через различные каналы (hh.ru, Avito, социальные сети и тп)
• проведение телефонных и очных интервью, назначение встреч, размещение вакансий, обновление вакансий на сайтах
• сопровождение и адаптация новых сотрудников
• организация корпоративных мероприятий
• ведение работы в системе Битрикс24: ведение новостной ленты, актуализация должностных инструкций, поддержка общего информационного пространства;
• ведение программы ДМС
• выполнение различных поручений руководителя
• подготовка

...

Компания «Меленка» является одним из крупнейших производителей замороженных полуфабрикатов, ягод, грибов и овощей в Сибири. В ассортименте компании более 180 видов продукции, которая представлена на полках федеральных сетей, а также в магазинах формата «у дома» в 42 регионах от Москвы до Камчатки.

Мы на рынке уже более 22 лет. Наши победы: пельмени и вареники ТМ " 4 Сочных порции" награждены

...

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение, отпуска, ведение трудовых книжек (заполнение сведений о трудовой деятельности), формирование архива, выдачи справок и копий документов связанных трудовой деятельностью работников, подготовка и предоставление в сторонние организации кадровой отчетности, взаимодействие с другими структурными подразделениями поликлиники по профилю работы отдела кадров).

Требования:

• Высшее профессиональное образование. Дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки

...

О нас: «Теплосфера-сервис» – это надежный партнёр в мире отопительного оборудования. Мы являемся официальным партнёром и авторизованным сервисным центром лидеров рынка во Владимирской области. Наша команда обеспечивает профессиональный ремонт и обслуживание котлов с гарантией качества. Мы гордимся нашими квалифицированными специалистами и широкой географией обслуживания.

Обязанности:

• Подбор персонала: от размещения вакансий до проведения собеседований и адаптации новых сотрудников.
• Организация процесса оценки

...

Какие задачи нужно будет решать:

• полный цикл поиска и подбора кандидатов;
• активное проведение телефонных и очных интервью;
• размещение информации о вакансиях в СМИ;
• анализ рынка труда, поиск и выбор каналов подбора необходимого персонала;
• участие в адаптации вновь принятых сотрудников;
• подготовка отчетности, формирование кадрового резерва.

Наши ожидания от кандидата:

• высшее образование;
• опыт работы в аналогичной должности не менее 1 года;
• знания

...

Обязанности:

• вести кадровое делопроизводство (прием, перевод, увольнение, отпуска и т.д.);
• организовывать собеседования с подходящими кандидатами на вакантную должность;
• порядок оформления, ведения и хранения документов по персоналу;
• порядок учета движения кадров и составления отчетности;

Требования:

• высшее образование