Работа: рекрутер в России, 363 вакансии

Торгово-Производственная компания "Солид", крупнейший оператор на рынке отделочных материалов, признанный мировой производитель клеевого потолка, потолочных плинтусов, подложки под паркет из вспененного полистирола, приглашает кандидатов на должность  Менеджер по подбору персонала/рекрутер

В Ваши обязанности будет входить:

• поиск и подбор персонала (массовый 40%, точечный 60%); Взаимодействие со СМИ, ВУЗами, поиск новых источников привлечения кандидатов; Ведение базы кандидатов.
• Анализ рынка труда, проведение мониторингов

...

Требуется рекрутер по работе с заявками.Требования:-Опыт не менее 1 года, поскольку предстоит работать с огромной базой;-Аналитический склад ума;-Знание Exel;-Внимание к деталям.Условия:-Шестичасовой рабочий день в уютном офисе в Москва Сити;-Молодой дружный коллектив;-Гибкий график;-Перспектива работать удаленно.Обязанности:-Обрабатывать клиентскую базу.По всем вопросам пишите в WhatsApp

IT rомпания Like Estate "Московский сервис по побору новостроек" в связи с расширением бизнеса ищет специалиста на позицию рекрутера \ hr-менеджера.

МСПН - это рекомендательный IT сервис по подбору новостроек в Москве и МО.

Компания является резидентом ИЦ «Сколково».

Основные обязанности:

• Поиск и подбор специалистов в отдел анализа клиентской базы (call-центр).
• Размещение вакансий, проведение собеседований, организация встреч кандидатов с

...

Активно развивающаяся компания по недвижимости ищет специалиста по подбору персонала, рекрутера.  

Обязанности:  - Размещение вакансий на любых платформах для поиска персонала: рабочие сайты, соц.сети и т.д.- Приглашение кандидатов на собеседование.

Требования:- Активный поиск и привлечение кандидатов для работы;- Грамотная устная и письменная речь- Высокая работоспособность- Нацеленность на результат- Умение работать в команде

Условия:    -

...

Условия:

- Сменный график работы 2/2, 5/2, 6/1 (от 6 до 12 часов в смену) - Своевременная выплата ЗП, дважды в месяц. Оформление по договору ГПХ или СМЗ - Фиксированная часть за часы работа + KPI за каждого исполнителя вышедшего в 1-ую смену - Обучение 1 день и быстрый выход в смену

Требования:

- Наличие пк, гарнитуры и стабильного интернет-...

Условия:

- Сменный график работы 2/2, 5/2, 6/1 (от 6 до 12 часов в смену) - Своевременная выплата ЗП, дважды в месяц. Оформление по договору ГПХ или СМЗ - Фиксированная часть за часы работа + KPI за каждого исполнителя вышедшего в 1-ую смену - Обучение 1 день и быстрый выход в смену

Требования:

- Наличие пк, гарнитуры и стабильного интернет-...

Условия:

Сменный график работы 2/2, 5/2, 6/1 (от 6 до 12 часов в смену) - Своевременная выплата ЗП, дважды в месяц. Оформление по договору ГПХ или СМЗ - Фиксированная часть за часы работа + KPI за каждого исполнителя вышедшего в 1-ую смену - Обучение 1 день и быстрый выход в смену

Требования:

Наличие пк, гарнитуры и стабильного интернет- соединения; -...

Условия:

- Сменный график работы 2/2, 5/2, 6/1 (от 6 до 12 часов в смену) - Своевременная выплата ЗП, дважды в месяц. Оформление по договору ГПХ или СМЗ - Фиксированная часть за часы работа + KPI за каждого исполнителя вышедшего в 1-ую смену - Обучение 1 день и быстрый выход в смену

Требования:

- Наличие пк, гарнитуры и стабильного интернет-...

Условия:

- Сменный график работы 2/2, 5/2, 6/1 (от 6 до 12 часов в смену) - Своевременная выплата ЗП, дважды в месяц. Оформление по договору ГПХ или СМЗ - Фиксированная часть за часы работа + KPI за каждого исполнителя вышедшего в 1-ую смену - Обучение 1 день и быстрый выход в смену

Требования:

- Наличие пк, гарнитуры и стабильного интернет-...

В агентство по подбору домашнего персонала требуется специалист с психологическим образованием и огромным желанием расти и развиваться, как менеджер по подбору персонала.

Специфика подбора персонала в семью пронизана психологией, поэтому у нас самая интересная и динамичная работа с людьми.

Если Вы любите и знаете психологию, коммуникабельны и срессоустойчивы, проактивны, умеете решать самые нестандартные задачи и хотите зарабатывать, то это место

...

Мы в поисках специалиста по массовому подбору линейного персонала

Функционал:

• Массовый подбор - 50%;
• Комплексное продвижение HR-бренда - 15%;
• Совершенствование бизнес процессов в зоне своей компетенции - 15%;
• Проведение телефонных и личных интервью - 20%;

Ожидания от кандидата:

• Любовь к людям;
• Интерес к сфере подбора персонала;

Мы предлагаем:

• Работу в успешной, стабильной и при этом быстро растущей Федеральной Компании;
• Белая

...

Обязанности:

ведение кадрового делопроизводства в единственном лице

быстрое закрытие вакансий

Требования:

отличное знание трудового законодательства

Условия:

работа в г. Апрелевка (Новая Москва)

Сфера деятельности наших компаний - это трейдинг. Одна из компаний ODDSCORP специализируется на алгоритмическом трейдинге в сфере беттинга.

Другая компания biolabs специализируется на комплексном исследовании кадров (софт-скиллы). Ее разработки легли в основу запуска третьей компании по управлению активами клиентов на базе отдела трейдеров.

Наша компания формирует группу успешных трейдеров, которые получат возможность работать в команде с полнофункциональным рабочим местом, окладом

...

Привет, мы – Tapir.Group - амбициозная молодая команда со своей цифровой платформой и IT-продуктами. Мы крепко стоим на ногах и планируем достигать большего в своей отрасли.

Сейчас мы ищем активного специалиста с аналитическим мышлением и смелыми взглядами на жизнь, который будет набирать в команду вовлеченных людей, успешно решающих задачи бизнеса.

Если ты умеешь работать в режиме многозадачности, тебе нравится общаться

...

​Обязанности:

• Полный цикл закрытия вакантных позиций;
• Поиск, отбор и оценка резюме;
• Проведение телефонного интервью с кандидатами;
• Самостоятельное ведение проектов;
• Проведение собеседований с кандидатами на открытые вакансии;
• Ведение базы данных вакансий и кандидатов.

Требования:

• Опытный пользователь MS Office, Internet;
• Интерес к динамичной работе и умение справляться с большими объемами информации;
• Активность, высокая самоорганизация;
• Желателен опыт работы в подборе персонала;
• Желание развиваться

...

Вакансия компании: ПАРТНЁРНаша компания - это команда профессионалов, реализующая широкий спектр услуг и товаров в различных отраслях и сферах: от установления стандартов сервиса до контроля качества готовой продукции.

Обязанности

• Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью.
• Умение четко и правильно сформулировать профиль кандидата, уровень компетенции и личные качества и составить вакансию максимально верно и понятно для

...

Что вам предстоит делать:

• ​Подбор линейного персонала (массовый подбор)
• Осуществление исходящих, прием входящих звонков от соискателей
• Анализ рынка труда
• Ведение базы данных по кандидатам
• Участие в проектах HR

​

Что нужно знать и уметь:

• ​Опытный пользователь ПК
• Желание расти и развиваться в сфере HR
• Готовность работать в режиме многозадачности

​

Что мы предлагаем:

• ​Полный рабочий день, с 10-00 до 19-00,

...

Кто мы :

- производственная компания , специализирующаяся в области контрактного производства ( выполнения заказов Предприятий на изготовления продукции металлообработки по документации Заказчика )

- устойчивый портфель заказов

- собственная , постоянно растущая производственная база состоящая из современных высокотехнологичных станков ЧПУ

- производство и офис в Москве , р-н м. Войковская. youtu.be/rcx38pP_zV8

- численность : 60 человек производственного и ИТР

...

Обязанности:

Мы готовы рассмотреть кандидатов без опыта работы в сфере HR при наличии профильного образования (Управление персоналом, Педагогика, Психология).

Задачи

Работа с персоналом:

набор персонала;

адаптация новых сотрудников;

посещение филиалов организации с практическими тренингами для коллектива (2 раза в месяц);

координация обучения сотрудников;

предоставление отчетности в рамках своей компетенции

Требования:

высшее образование;

знание основных методик и ресурсов для подбора;

ответственность,

...

Что делать

· Осуществлять подбор персонала в call-центр г. Сургута, г. Екатеринбурга

· Проводить групповые собеседования

· Проводить входные интервью.

· Общаться с руководителем и совместно принимать решения по кандидатам.

Ты подойдёшь, если

· Есть опыт в оценке кандидатов и проведения собеседований от 1 года

· Легко находишь общий язык с людьми и можешь говорить просто о сложных вещах.

·

...