Работа: оплата ежедневно в России, 680 вакансий

"эВ-групп" входит в топ-10 инжиниринговых холдингов России. Опираясь на 20-летний отраслевой опыт, более 14.000 человек каждый день воплощают в жизнь проекты федерального и местного значения.В связи с интенсивным развитием компании и высокими темпами роста открыта Эксперт в Управление оплаты труда и аналитики (вакансия отрыта в структуре крупного генподрядчика)Требования:- Высшее образование.- Опыт работы в крупных организациях.-

...

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ?

• Ведение штатного расписания, сопровождение кадровых мероприятий, подписание и хранение приказов по оплате

• Согласование должностных инструкций и положений о подразделении, контроль их наличия
• Подготовка, оформление и согласование приказов об изменении организационной структуры предприятия
• Ежемесячный расчет премий (KPI) и заработной платы, формирование приказов на установление стимулирующих надбавок и компенсационных выплат в соответствии с утвержденными положениями
• Подготовка отчетов и анализ

...

Ищем заместителя начальника отдела социального партнерства и регулирования оплаты труда, который хорошо знаком с системой оплаты труда бюджетников и нормированием труда бюджетников.Обязанности

• Участие в разработке и реализации политики оплаты труда в бюджетной сфере
• Контроль и регулирование начисления заработной платы бюджетникам
• Анализ и нормирование труда сотрудников бюджетных организаций
• Взаимодействие с социальными партнерами по вопросам оплаты труда
• Подготовка отчетности и документации

...

Расчеты по оплате труда

Обязанности:

Осуществление руководства отделом, обеспечение выполнения задач и функций, возложенных на отдел

Контроль за исполнением работниками отдела их должностных обязанностей, распоряжений, приказов, локально-нормативных документов

Обеспечение своевременной достоверной информации данных бюджетного (бухгалтерского) учета для составления отчетности

Оказание методической помощи работникам отдела по вопросам бюджетного (бухгалтерского) учёта

Требования:

Высшее образование (профильное) и опыт работы по направлению деятельности не

...

Обязанности:

- Увязывание политики вознаграждения с целеполаганием: уровень оплаты труда, выплата вознаграждения зависит от достижений работника.

- Планирование затрат на оплату труда персонала для формирования бюджетов.

- Контроль за исполнением бюджетных показателей затрат на оплату труда, контроль выполнения мероприятий по достижению запланированных показателей.

- Ведение учета и анализ показателей по труду и заработной плате, использования рабочего времени работникам.

- Совершенствование

...

Вакансия предполагает трудоустройство в 2 компании (штат по основному месту работы около 900 человек, в дочерней компании около 100 чел.). Компании работают в сфере предоставления услуг по бурению, связанному с добычей нефти, газа и газового конденсата.

Обязанности:

• Руководитель направления по организации и оплате труда отвечает за:1. Участие в формировании бизнес-плана Общества, ежемесячных прогнозов финансово-хозяйственной деятельности (в зоне ответственности департамента)

...

Функции:

Разработка и внедрение систем оплаты труда:

Разработка систем оплаты и стимулирования труда различных категорий работников и их совершенствование (опыт работы со сдельной оплатой труда будет преимуществом)

Знание трудового законодательства, порядка расчета заработной платы, налогов (НДФЛ, страховые взносы), удержаний

Разработка и внедрение систем премирования, основанных на KPI

Опыт проведения анализа рынка и внутреннего бенчмаркинга для определения конкурентоспособности существующего уровня оплаты

...

"эВ-групп" входит в топ-10 инжиниринговых холдингов России. Опираясь на 20-летний отраслевой опыт, более 14.000 человек каждый день воплощают в жизнь проекты федерального и местного значения.

В связи с интенсивным развитием компании и высокими темпами роста открыта Главный/ ведущий эксперт в Управление оплаты труда и аналитики (вакансия отрыта в структуре крупного генподрядчика)Требования:- Высшее образование.- Опыт работы в крупных

...

В поисках эксперта, который знает всё о зарплатах!

Вам нравится, когда всё точно по цифрам, а сотрудники довольны своей оплатой труда? Хотите влиять на процессы и быть частью команды, которая обеспечивает стабильность и развитие крупнейшей теплоснабжающей организации Твери? Тогда эта вакансия для вас!

Ваши задачи:

• Начисление заработной платы, премий, доплат и надбавок сотрудникам компании
• Разработка и корректировка графиков работы
• Анализ

...

Акционерное общество «МОСТОТРЕСТ-СЕРВИС» (АО «МТТС») – крупнейшая в России компания в сфере комплексного содержания объектов транспортной инфраструктуры, реализации эксплуатационной стадии долгосрочных контрактов жизненного цикла, операторских, инвестиционных и концессионных соглашений.

АО «МТТС» специализируется на оказании комплекса услуг по содержанию автомобильных дорог и искусственных сооружений, включая нанесение дорожной разметки, эксплуатации элементов линий электроосвещения, светофорных объектов, элементов интеллектуальной транспортной системы, а также ремонту

...

Обязанности:

• Расчет плановой численности предприятия;
• Расчет планового фонда оплаты труда (ФОТ) на предприятии;
• Разработка оптимальных режимов труда и отдыха на предприятии;
• Ввод утвержденных процессов в опытную и промышленную эксплуатацию;
• Разработка ЛНА предприятия по установлению режимов труда и отдыха;
• Разработка ЛНА предприятия по организационному проектированию и планированию численности;
• Разработка и регламентация в ЛНА предприятия системы оплаты труда и материального стимулирования, планирования

...

Мы растём и развиваемся, в связи с чем открываем новую позицию - экономист в отдел организации труда и заработной платы.Обязанности:

• Подготовка распорядительной документации на установление/отмену доплат, надбавок, премий и т.п., в соответствии с законодательством и системой оплаты труда, а также ввод этих данных в автоматизированную систему;
• Работа с графиками (СУРВ, сменный график и т.п. – разработка графиков, внесение изменений);

...

Обязанности:

• Организация и нормирование труда: Осуществлять проведение работ по разработке и внедрению прогрессивных норм, базирующихся на сопоставлении затрат труда с результатами, достигнутыми в аналогичных видах производств, использовании отраслевых и межотраслевых нормативов по труду. Осуществлять работы по определению экономической эффективности внедрения мероприятий по организации и нормированию труда.
• Разработка режимов труда и отдыха. Учет рабочего времени: Осуществлять разработку производственного календаря режима работы

...

Одинцовская швейная фабрика – ведущий российский производитель в сфере легкой промышленности приглашает в команду экономиста/специалиста по организации оплаты труда! Обязанности: ✅ Разработка и сопровождение ЛНА по оплате труда, премировании, компенсациям и льготам ✅ Участие в разработке KPI и коэффициентов премирования ✅ Расчет и контроль выплат по системам бонусов и премий ✅ Анализ эффективности действующих систем вознаграждения и подготовка предложений по...

САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКИЙ МОНЕТНЫЙ ДВОР – ФИЛИАЛ АО «ГОЗНАК» – приглашает в свою команду ведущего специалиста по организации и оплате труда

Обязанности:

• планирование численности персонала и ФОТ в соответствии с установленными методиками и производственными потребностями филиала, корректировка и контроль исполнения показателей по труду;
• формирование и анализ отчетов по труду и заработной плате;
• разработка совместно с соответствующими подразделениями филиала предложений по совершенствованию организационной

...

Компания СТАН – это:

• крупнейшая российская компания в сфере проектирования и производства станкостроительного оборудования;
• более 50% на отечественном рынке производства металлообрабатывающих станков;
• 5 производственных площадок.

В Управляющую компанию приглашаем приглашаем руководитель направления по организации и оплате труда.

Обязанности:

• Участие в разработке ЛНА в части оплаты труда УК и ДЗО.
• Администрирование штатного расписания. Контроль штатной дисциплины.
• Администрирование системы КПЭ УК и

...

Эксперт оплаты и мотивации труда

Вдохновляй перемены и создавай справедливую систему вознаграждения!

Ты разбираешься в тонкостях компенсаций и мотивации? Хочешь влиять на развитие компании, где ценят вклад каждого? Тогда тебе к нам! Мы ищем эксперта, который поможет сделать систему оплаты труда прозрачной, эффективной и мотивирующей.

Твои задачи:

• Анализ и совершенствование действующих систем оплаты труда и мотивации.
• Разработка и внедрение новых

...

Обязанности:

• Планирование, контроль, методическое руководство процессами.

• Разработка, внедрение и актуализация внутренних стандартов, правил, нормативов.

• Разработка алгоритмов/принципов несения расходов и построения ФОТ.

• Планирование, согласование и контроль исполнения бюджета ФОТ.

• Прогнозирование ФОТ и расчет экономического эффекта от предлагаемых изменений в системах мотивации.

• Учёт и анализ фактических затрат по фонду оплаты труда и выплатам социального характера.

• Формирование и контроль за соблюдением штатного расписания,

...

ЦОДД (Центр Организации Дорожного Движения) – отвечает за организацию и обеспечение безопасности дорожного движения в г. Москва

ЦОДД развивает улично-дорожную сеть таким образом, чтобы движение по городу стало максимально быстрым, комфортным и безопасным для всех участников: пешеходов, велосипедистов, пассажиров городского транспорта и автомобилистов

Обязанности:

• Разработка и сопровождение ЛНА по оплате труда, премировании, компенсациям и льготам;
• Участие в разработке KPI и

...

Вдохновляйте перемены и формируйте культуру успеха вместе с нами!

В Группе компаний «Калашников» открыта вакансия Начальника управления по мотивации и оплате труда. Если вы умеете видеть за цифрами людей, а за стратегиями — реальные перемены, присоединяйтесь к команде, которая ценит профессионализм, инициативу и стремление к развитию.

Ваши задачи:

- Планирование и контроль ФОТ: Расчет бюджетов расходов на персонал, формирование нормативов,

...