Хотите работать с крупными строительными проектами, а не ограничиваться продажей одного продукта?
Представьте, что вы ведете переговоры с заказчиком гостиницы, бизнес-центра или апарт-отеля. И можете предложить ему не только напольные покрытия, но и потолки, керамику, сантехнику, двери — комплексное решение для объекта.
При этом вам не нужно самостоятельно разбираться в тысячах товарных позиций, готовить все расчеты и заниматься каждым документом.
...
Обязанности:
ООО «Лакокрасочная компания» — один из ведущих поставщиков лакокрасочных материалов и сопутствующих товаров в Челябинской области.
Уже 25 лет мы работаем на рынке, развиваем партнерские отношения и поставляем материалы для строительных, промышленных, коммерческих и социальных объектов.
Среди наших направлений — сотрудничество со строительными организациями, промышленными предприятиями, учреждениями образования и здравоохранения, гостиничными комплексами, предприятиями ЖКХ и другими корпоративными заказчиками.
Сегодня
...
Компания Артель в поиске Менеджера по развитию партнерской сети (Ремонт и отделка недвижимости)
О компании:Мы занимаемся качественным ремонтом и отделкой жилой и коммерческой недвижимости. В связи с расширением бизнеса и масштабированием партнерского направления мы ищем энергичного и амбициозного специалиста отдела развития / менеджера по работе с партнерами.
Чем предстоит заниматься:
...
Tripster — это TravelTech-сервис для онлайн-бронирования экскурсий и туров по всему миру.
Наша миссия — создавать вдохновляющий опыт для путешественников в 900+ городах мира. Мы развиваем собственный сайт, мобильные приложения для путешественников и гидов, партнерские сервисы и внутренние продукты, чтобы путешествия становились доступнее и насыщеннее.
Отдел развития бизнеса в Tripster отвечает за рост выручки путём расширения витрины и улучшения воронки.
...
Группа компаний "TRAPEZA" приглашает Менеджера по развитию продаж оборудования для HoReCa стать частью нашей уникальной истории успеха в индустрии общественного питания. Рассматриваем кандидатов из любого города, где есть офис нашей компании.
Мы проектируем и оснащаем рестораны, кафе, гостиницы, кинотеатры и торговые сети: поставляем профессиональное оборудование, посуду и ингредиенты, развиваем сервис и собственные производства.
...
Менеджер по работе с партнёрами(Вакансия предполагает разъездной характер работы, встречи с клиентами на их территории).
Основные условия:- Высокий уровень заработной платы (от 90 000 рублей в месяц: фиксированная окладная + переменная часть дохода);- Оформление в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации, включая предоставление оплачиваемых больничных листов и отпусков;- Разъездной характер работы;- Программа добровольного медицинского страхования
...
Крупная Федеральная компания, лидер отрасли приглашает соискателей принять участие в конкурсе на замещение вакансии "Региональный менеджер по развитию розницы (приемные пункты), г. Липецк"
AКРОН СКРАП Металл - промышленное предприятие Холдинга, занимается производством в сфере цветной металлургии, кабельно-проводниковой продукции, а также переработкой вторичных ресурсов.
Задачи:
...
Менеджер по развитию
Вдохновляй, развивай, заваривай успех вместе с нами! Ты любишь кофе и хочешь влиять на развитие целой кофейной индустрии? Тогда тебе к нам! В "Barista" мы ищем энергичного менеджера по развитию, который поможет нам находить новых клиентов и расширять горизонты продаж.
Твои задачи:
...
Шины, диски, автозапчасти
О компании
NIPPEL — торговая компания в Воронеже. Более 10 лет занимаемся продажей автомобильных шин, дисков и сопутствующих услуг. Работаем в рознице и через интернет-магазин, предоставляем шиномонтаж и сезонное хранение шин. Развиваем продажи автозапчастей и корпоративное направление.
В компании уже есть менеджеры, которые обрабатывают обращения и сопровождают заказы. Сейчас нам нужен специалист, который выстроит системное привлечение новых
...
Менеджер по развитию продаж с сильным опытом работы с дистрибьюторами и e-commerce-каналами.
Перспектива: рост до руководителя отдела продаж по мере развития бизнеса и достижения коммерческих результатов.
Мы развиваем новые бренды кофе и орехов и ищем сильного коммерческого специалиста, который поможет вывести продукты на российский рынок, сформировать эффективные каналы продаж и обеспечить рост бизнеса.
Нам нужен не просто менеджер по работе
...
В связи с активным развитием сети ломбардов ищем менеджера по развитию , готового масштабировать сильный бренд.
План развития на 2026 год - 250 новых точек.
Чем предстоит заниматься:
2-3 новых объекта ежемесячно!
Наши пожелания к кандидату:
...
Менеджер по развитию партнёрской сети (B2B)
Компания: Юридическая компания «Слюсарев и партнёры»
Город: Москва
Заработная плата: фиксированный оклад + % от привлечённых клиентов и заключённых сделок.
О компании
«Слюсарев и партнёры» — юридическая компания, специализирующаяся на комплексном правовом сопровождении бизнеса.
Мы оказываем профессиональную юридическую поддержку компаниям, помогаем предпринимателям защищать свои интересы, минимизировать правовые и налоговые риски, решать сложные юридические вопросы.
...
В связи с активным развитием сети ломбардов ищем менеджера по развитию , готового масштабировать сильный бренд.
План развития на 2026 год - 250 новых точек.
Чем предстоит заниматься:
2-3 новых объекта ежемесячно!
Наши пожелания к кандидату:
...
ООО «Амтел», лидер импорта автозапчастей и ГСМ в России, на конкурсной основе открывает вакансию на должность старшего менеджера направления развития СТМ.
Мы развиваем направление собственных торговых марок на рынке автозапчастей и ищем менеджера, который поможет масштабировать бизнес и расширить присутствие наших брендов в Российской Федерации.
В этой роли предстоит интересная работа с федеральными клиентами, дилерами и дистрибьюторами,
...
Только привлечение новых клиентов / развитие продаж с нуля
АО «Шелангерский химзавод “Сайвер”» — производитель лакокрасочных материалов с многолетней историей. Мы развиваем продажи в регионах и усиливаем команду коммерческого блока.
Сейчас мы ищем Регионального менеджера по развитию территории, который умеет не просто сопровождать готовую клиентскую базу, а самостоятельно открывать новых клиентов, заходить в регион с нуля и доводить переговоры
...
«Экспертные Решения» - консалтинговая компания с более чем 8-летней историей.
Мы входим в ТОП-50 оценочных компаний России и ТОП-5 Санкт-Петербурга, а среди наших клиентов: Росатом, Газпром Нефть, Райффайзенбанк и другие крупные компании.
Сегодня мы активно развиваем направление аудита и ищем Менеджера по развитию клиентов, который умеет выстраивать первый контакт с бизнесом и превращать холодную базу в реальные коммерческие
...
Привет! Мы — ODEVI.
Мы производим фруктовые пюре, основы для напитков, сиропы и др. продукты. Наши клиенты — бары, рестораны, кондитерские, детские кафе и торговые площадки Ростовской области. Приглашаем регионального менеджера, который будет развивать территорию, поддерживать клиентов и увеличивать продажи.
Ключевая задача
Активный поиск новых клиентов, развитие дистрибьюторской сети, поддержание действующей базы, выполнение плана продаж, контроль дебиторской задолженности, повышение
...
Компания-производитель профессиональной косметики по уходу за кожей лица и тела приглашает в команду менеджера по развитию бренда. Мы создаем продукты на основе натуральных компонентов и активно расширяем присутствие бренда ан российском рынке.
Если вам интересна beauty-индустрия, развитие бренов, работа с салонами красоты и реальные возможности влиять на рост продаж — будем рады познакомиться.
Менеджер по развитию косметического бренда (салоны красоты)
...
Первый БИТ — международный интегратор IT-решений и партнёр 1С №1 в России.
Мы создаём и внедряем передовые для бизнеса. Наши продукты помогают крупным компаниям автоматизировать процессы, повышать эффективность и получать измеримую выгоду.
Нашими клиентами являются крупные холдинги и компании среднего бизнеса из разных отраслей: производство, строительство и медицина.
Мы ищем менеджера по развитию текущих B2B-клиентов
Твои задачи:
...
В связи с активным развитием сети ломбардов ищем менеджера по развитию , готового масштабировать сильный бренд.
План развития на 2026 год - 250 новых точек.
Чем предстоит заниматься:
2-3 новых объекта ежемесячно!
Наши пожелания к кандидату:
...